
Karine ZENATI
Travaillant dans le secteur médicosocial depuis plus de 28 ans, l’accompagnement que je propose se base sur des connaissances pratiques et théoriques du terrain et des diverses formations effectuées.
Mes prestations
Analyses des pratiques professionnelles
L'analyse de la pratique est un outil incontournable de l’amélioration continu de nos pratiques professionnelles. C’est une activité de soutien afin que chacun puisse devenir acteur de son propre parcours professionnel.
- Professionnels de terrains
- Cadres
- Etudiants
- Formateurs
Formations
Formations diverses dans le champ du médico-social, éducatif et social en présentiel, en E-learning (distenciel), ou en blended learning (mixte présentiel -distenciel)
Conseils
- Guidance, accompagnement pour l’auto-évaluation selon le nouveau référentiel de la HAS de Mars 2022.
- Conseils et guidance sur les recommandations de bonnes pratiques de la HAS.
- Mise en place et suivi des outils de la loi 2002-2.
Mes prestations
Analyses des pratiques professionnelles
Supervision
L'analyse de la pratique est un outil incontournable de l’amélioration continu de nos pratiques professionnelles. C’est une activité de soutien afin que chacun puisse devenir acteur de son propre parcours professionnel.
- Professionnels de terrains
- Cadres
- Etudiants
- Formateurs
- Supervision d'équipe de cadre.
- Accompagnement au changement
- Accompagnement à la gestion de crise
Conseils
- Guidance, accompagnement pour l’auto-évaluation selon le nouveau référentiel de la HAS de Mars 2022.
- Conseils et guidance sur les recommandations de bonnes pratiques de la HAS.
- Mise en place et suivi des outils de la loi 2002-2.
Mon parcours professionnel
J’ai travaillé en tant qu’éducatrice spécialisée pendant 14 ans dans une MECS accueillant des jeunes de 3 à 21 ans.
Puis j’ai intégré un IME en tant que chef de service accueillant des jeunes souffrants d’handicap mental, et pour certain d’autisme.
Durant ces 14 années passées j’ai eu pour mission celle de chef de service, de directrice adjointe et de remplacement de la direction.
Mes valeurs
Durant toutes ces années à travailler dans le secteur médico-social, j’ai toujours eu à coeur de garder la même ligne de conduite à savoir la bienveillance et l’écoute. En tant qu’éducatrice et en tant que cadre il a toujours été important pour moi de veiller à ce que mon travail respecte et dispense les valeurs essentielles à notre profession.
- Le respect de l’autre mais aussi le respect de soi-même
- L’entraide, savoir aider plutôt que juger
- S’autoriser à échouer et apprendre chaque jour
- L’écoute, l’empathie, la bienveillance envers l’autre